【集團動態】湖北省茶業集團召開2020年半年工作會

                7月24日，湖北省茶業集團2020年半年工作會在漢召開。

        省茶業集團黨總支副書記、總經理金莉代表集團領導班子作了湖北省茶業集團2020年半年工作報告，回顧總結了集團2020年上半年主要工作。金莉表示，新冠肺炎疫情對集團生產經營造成了影響，上半年，集團一手疫情防控，一手抓復工復產，通過開拓線上線下多種渠道提升銷售和品牌宣傳。同時，擴大采購扶危濟困，積極爭取政策支持，全力將疫情導致的損失降到最低程度。集團全體員工不畏艱險，沉著冷靜，全力拼搏，為下半年工作的順利開展打下了良好基礎。

        會上，集團高管及成員企業主要負責人分別以PPT圖文形式，對上半年各版塊工作進行了匯報，查找自身存在的不足并提出了下半年具體工作措施。集團中層以上干部以無記名方式對高管及子公司負責人進行了民主測評。

        集團黨總支書記、董事長李云進行了總結講話。李云對集團上半年的工作情況以“月份關鍵詞”的形式加以歸納總結，對集團全體干部職工眾志成城抗疫保供、凝心聚力穩步經營給予充分肯定。她表示，雖然受到了新冠肺炎疫情的沖擊，但集團業務盤穩定，工作可圈可點。

        李云對下半年的工作做出安排部署，一是疫情阻滯企業發展，是壓力也是動力，要以此為契機，充分利用政策及融資優勢，積極應對市場壓力，依托全領域推廣渠道，做深做透本土市場，逐步鞏固并提高市場份額，全力實現全年經營目標。二是聚焦集團三年發展規劃，統籌項目，努力尋找經濟增長點，加強與地方政府的合作，形成合力同向發力，讓后疫情時代的生產經營不斷邁上新臺階。三是加強內部管理、從嚴治企，避免基層出現“寬、松、軟”的不良現象；要不斷提升黨建工作質量，通過加強對干部職工的思想政治教育和溝通交流，提升團隊凝聚力和戰斗力。下半年，隨著市場經濟的全面復蘇，在波瀾壯闊的市場大潮中，我們要不斷積極進取，開拓創新，以“拼”字來詮釋省茶人的進取精神。